Nachhaltigkeit für Life Sciences-Unternehmen

Ihr Unternehmen ganzheitlich betrachtet.

Life-Sciences-Unternehmen stehen vor besonderen Herausforderungen, wie hohem Innovationsdruck, langen Entwicklungszeiten für R&D-Projekte mit hohem Forschungsbudget und engen gesetzlichen Vorgaben für Methoden und Verfahren. Gleichzeitig nehmen die Anforderungen von außen weiter zu – nicht zuletzt durch die Corporate Social Responsibility-Direktive oder das Lieferkettensorgfaltsgesetz. Wie können Sie all diesen Anforderungen gerecht werden und ihr Unternehmen entsprechend ausrichten? Welche besonderen Anforderungen ergeben sich für Life Sciences Unternehmen, wenn Nachhaltigkeit in Unternehmensprozesse integriert werden soll – in Bezug auf ihre Produkte, ihre gesamte Wertschöpfungskette und ihr Unternehmensumfeld?

Sie benötigen Begleitung über den gesamten Weg von der Status-quo-Analyse, ihre unternehmensspezifische Nachhaltigkeitsdefinition, die Definition ihrer Nachhaltigkeitsthemen, deren Umsetzung und Verankerung im Unternehmen?

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Sie benötigen Begleitung über den gesamten Weg von der Status-quo-Analyse, ihre unternehmensspezifische Nachhaltigkeitsdefinition, die Definition ihrer Nachhaltigkeitsthemen, deren Umsetzung und Verankerung im Unternehmen?

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NIUB begleitet Sie auf ihrem Weg und unterstützt Sie dabei, ihre Nachhaltigkeitspotenziale zu entdecken, eine individuelle Nachhaltigkeitsstrategie auszuarbeiten und das Thema Nachhaltigkeit in ihre Unternehmens-DNA zu integrieren.

Lesen Sie mehr dazu hier

Sie benötigen in einem speziellen Bereich Unterstützung?

Durch ein breit aufgestellte Netzwerk kann NIUB auch spezifisch in folgenden Bereichen unterstützen.

Nachhaltiges Personalmanagement

Ihr Unternehmen gemeinsam erfolgreich und zukunftsfähig machen

Nachhaltigkeit muss im Unternehmen organisatorisch und strategisch verankert, vor allem aber gelebt werden. Nachhaltiges Personalmanagement setzt genau hier an: es sorgt dafür, dass die Mitarbeitenden eine nachhaltige Arbeitsumwelt vorfinden und befähigt diese gleichzeitig, den eingeschlagenen Nachhaltigkeitsweg zu unterstützen. Damit erhalten Sie sich ihre Ressource „Mitarbeiter“ und zeigen sich als zukunftsfähiger, attraktiver Arbeitgeber. Hier ist NIUB Partnerin der NotchDelta Executive Search, Personalberatung und HR Services in der Life Science-, Healthcare und Technologie-Branche. Wir sind an Ihrer Seite von der Evalution bis zur Umsetzung.

CSR-Reporting

Ihr Tool zur Verbesserung ihrer Nachhaltigkeits-Performance

Nachhaltigkeitsberichterstattung ist seit 2017 für bestimmte Unternehmen Pflicht. Für alle anderen ist es ein sehr gutes Tool im Nachhaltigkeitsmanagement, der Prozessoptimierung und dem transparenten Dialog nach innen wie nach außen. Das sagen auch Unternehmen selber.

Sie brauchen die Sicht ihrer Stakeholder oder Unterstützung bei der CSR- Wesentlichkeitsanalyse? NIUB unterstützt ihr Unternehmen im Reportingprozess.

Recherche & Kommunikation

Ihr Nachhaltigkeitsthema nach außen tragen

Sie möchten ihren Kundinnen und Kunden zum Thema Nachhaltigkeit informieren? Zum Beispiel mit einem aktuellen Einblick zum Thema chemisches Recycling?

NIUB unterstützt sie durch Recherche, Verfassen von Beiträgen und bringt die Nachhaltigkeitsperspektive in ihr Thema ein.

Nachhaltiges Personalmanagement

Ihr Unternehmen gemeinsam erfolgreich und zukunftsfähig machen

Nachhaltigkeit muss im Unternehmen organisatorisch und strategisch verankert, vor allem aber gelebt werden. Nachhaltiges Personalmanagement setzt genau hier an: es sorgt dafür, dass die Mitarbeitenden eine nachhaltige Arbeitsumwelt vorfinden und befähigt diese gleichzeitig, den eingeschlagenen Nachhaltigkeitsweg zu unterstützen. Damit erhalten Sie sich ihre Ressource „Mitarbeiter“ und zeigen sich als zukunftsfähiger, attraktiver Arbeitgeber. Hier ist NIUB Partnerin der NotchDelta Executive Search, Personalberatung und HR Services in der Life Science-, Healthcare und Technologie-Branche. Wir sind an Ihrer Seite von der Evalution bis zur Umsetzung.

CSR-Reporting

Ihr Tool zur Verbesserung ihrer Nachhaltigkeits-Performance

Nachhaltigkeitsberichterstattung ist seit 2017 für bestimmte Unternehmen Pflicht. Für alle anderen ist es ein sehr gutes Tool im Nachhaltigkeitsmanagement, der Prozessoptimierung und dem transparenten Dialog nach innen wie nach außen. Das sagen auch Unternehmen selber.

Sie brauchen die Sicht ihrer Stakeholder oder Unterstützung bei der CSR- Wesentlichkeitsanalyse? NIUB unterstützt ihr Unternehmen im Reportingprozess.

Recherche & Kommunikation

Ihr Nachhaltigkeitsthema nach außen tragen

Sie möchten ihren Kundinnen und Kunden zum Thema Nachhaltigkeit informieren? Zum Beispiel mit 10 Tipps zum nachhaltigen Labor oder einem aktuellen Einblick zum Thema chemisches Recycling?

NIUB unterstützt sie durch Recherche, Verfassen von Beiträgen und bringt die Nachhaltigkeitsperspektive in ihr Thema ein.